Lapissa on käynnistynyt hanke, jonka tavoitteena on helpottaa erityisesti työelämässä jo mukana olevien ammatillista kouluttautumista sosiaali- ja terveysalalle. SOTEPÄTE – Joustavia polkuja sosiaali- ja terveysalan pätevyyteen -hanke tuo lähihoitajakoulutuksen lähemmäs opiskelijaa: kouluttautua voi tulevaisuudessa omalla paikkakunnalla verkko-opintojen kautta sekä työpaikoilla tapahtuvan käytännön harjoittelun kautta.
Kehittämistyö tehdään Ammattiopisto Lappian, Rovaniemen koulutuskuntayhtymä REDUn sekä Lapin hyvinvointialueen ikääntyneiden palvelujen yhteistyönä. Koulutusmallia uudistetaan niin, ettei opiskelijoiden tarvitse olla pitkiä aikoja pois töistä. Verkko-oppimissisältöjä kehitetään erityisesti itsenäiseen opiskeluun, ja niitä rakennetaan sekä Lappian että REDUn oppimisalustoille. Ammattiopisto Lappian hankekoordinaattori Heikki Alatalon mukaan oppimisalustoille tulee muun muassa videoita, pelillistettyä oppimista ja työelämälähtöistä materiaalia, mutta käytännön taidot opitaan työpaikalla.
– Esimerkiksi lääkkeenjaon, pistämisen ja potilassiirtojen harjoittelu järjestetään opiskelijan omalla työpaikalla taitopajojen muodossa. Työpaikkaohjaajat ja opettajat toimivat opiskelijan tukena joko paikan päällä tai etäyhteyksin, Alatalo kertoo.
Lapin hyvinvointialue sitoutuu kehittämään omia työn organisoinnin käytäntöjään niin, että työntekijöiden kouluttautuminen mahdollistuu esimerkiksi sijaisjärjestelyjen avulla. Mallin tavoitteena on paitsi lisätä koulutuksen saavutettavuutta myös kehittää kustannustehokkaita ja resurssiviisaita ratkaisuja, jotka vahvistavat alan työvoiman saatavuutta.
Vuoden 2026 loppuun kestävän hankkeen kokonaisbudjetti on 104 000 euroa. Hanke on Jatkuvan oppimisen ja työllisyyden palvelukeskuksen (Jotpa) rahoittama. Ammattiopisto Lappian kehittämispäällikkö Satu-Maria Salmen mukaan Jotpa-rahoituksen avulla oppilaitokset pystyvät tiivistämään entisestään työelämäyhteistyötään ja vastaamaan työelämän osaamistarpeisiin.
– Aikuiskoulutustuen poistamisen vuoksi työelämässä olevien osaamisen kehittäminen tapahtuu jatkossa pääsääntöisesti työn ohessa, Salmi kertoo.
Jatkuvan oppimisen ja työllisyyden palvelukeskus edistää työikäisten osaamisen kehittämistä ja osaavan työvoiman saatavuutta. Palvelukeskuksen toimintaa ohjaavat opetus- ja kulttuuriministeriö sekä työ- ja elinkeinoministeriö.
